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Arbeitswelten öffnen – Synergien freisetzen

Heute zählen offene Arbeitswelten, die z.B. neue Mitarbeiter, Entwicklungspartner, ausländische Standorte und Freelancer im Home Office direkt einbinden. Richten Sie Büros überall da ein, wo Manager und Angestellte ihre besten Leistungen erbringen können.

Unsere digitalen Arbeitsplätze unterstützen Sie bedarfsgerecht bei Ihrer HR- und Workflow-Innovation: Definieren Sie Teleworking, Teams und Kollaborationsumgebungen so, wie es für Sie am produktivsten und kosteneffizientesten ist. Die Umsetzung kreativer Umgebungen gelingt Ihnen mit unseren Digitalen Arbeitsplätzen nahezu aus dem Stand.

 

 

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Home Office

Richten Sie familienfreundliche Arbeitsplätze so ein, dass Ihre Mitarbeiter einen hoch produktiven Zugriff auf standardisierte oder individuelle Arbeitsplätze haben.

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Wachstum mit neuen Mitarbeitern

Nutzen Sie Ihren externen Datentresor, um Informationen mit ausgewählten Partnern oder Kunden sicher auszutauschen.

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Mobiles Office

Integrieren Sie Geschäftsreisende und Field-Service-Mitarbeiter in Ihre Arbeitsabläufe, damit die Produktivität außerhalb des Büros genauso hoch ist wie innerhalb. Mit den komplett ausgestatteten und vernetzten Arbeitsplätzen in der TeamCloud können z.B. Ihre Außendienstmitarbeiter Kundenbestellungen gleich weiterleiten und Angebote schon unterwegs erstellen.

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Integration von Projektteams

Richten Sie virtuelle Büros für Entwicklungspartnerschaften, Projekte, M&As oder Joint Ventures ein – und schalten Sie je nach Bedarf Arbeitsplätze kurzfristig hinzu oder einfach wieder weg. Sobald das Projekt abgeschlossen ist, werden Ihre Daten nach aktuellen Rechts- und Technologiestandards zuverlässig gelöscht.

   
 
 
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